81125/91 uni25or1 سازمان آب و برق خوزستان دفتر تحقیقات و استانداردهای شبکه های آبیاری و زهکشی سازمان آب و برق خوزستان بررسی امکان کوچک سازی نیروی انسانی و پیامد های ناشی از آن در شرکت بهره برداری از شبکه های آبیاری ناحیه شمال فارسی ۱-۱ کلیات مقدمه 2 شرکت بهره‌برداری از شبکه‌های آبیاری ناحیه شمال خوزستان (دز) در جنوب غربی ایران و در شهرستان دزفول وأقع در شمال غربی استان خوزستان قرار دارد. این شرکت مدیریت و بهره برداری از شبکه آبیاری و زهکشی دز را که بزرگترین شبکه مدرن آبیباری ایران استء با وسعت ۱۲۵ هزار هکتار و برخورد‌اری از سدهای تنظیمی, انحرافی».کانالهای درجه یک و درجه ۲ و ایستگاههای پمپاژ متعدد بر عهده دارد . شبکه آبیاری دز بعنوان بخشی از طرح آبیاری دز شامل احداث سد مخزنی و شبکه آبیاری دز در قالب یک طرح آزمایشی و دو فاز اجرایی از سال ۱۳۴۰ به اجرا درآمد و تا سال ۱۳۵۵ بطور کامل مورد بهره برداری قرار گرفت . واقعیات و شواهد موجود نشان می دهند که ایجاد این شبکه موجب افزایش تولیدات کشاورزی و بالا بردن سطح درآمد زاعین منطقه و توسعه اقتصادی منطقه گردیده است. از آنجایی که با توجه به قدمت شبکه و افزایش هزیته های بهره برداری و نگهداری » در سالهای اخیر شرکت مذکور در زمینه ساماندهی نیروی انسانی و تأمین هزینه های موره نیاز دچار مشکلات عدیده‌ای شده و تلاش‌ها پیگیریهای مدیران و مسئولین شرکت برای حفظ و نگهداری شبکه در وضعیت موجود چندان مثمر ثمر نبوده است ۰ شورای تحقیقات آب شرکت زیر نظر دفتر تحقیقات و استاندارد‌های آب سازمان آب و برق خوزستان بمنظور بررسی تنگناها و راههای بیرون رفت از آنها پروژه تحقیقاتی بررسی امکان تعدیل نیروی انسانی در شرکت بهره‌برداری ناحیه شمال و پیامدهای آن را طبق قرارداد تعریف و تدوین نموده است. در راستای تغییرات اساسی ساختار سازمانی و بهره‌وری بیشتر از نیروی انسانی شاغل با توجه به پتانسیل‌های موجود و کسب درآمد بیشتر» شرکت شبکه‌های آبیاری ناحیه شمال خوزستان ناچار است برای بهینه سازی وضعیت خود متناسب با نیاز و پیروی از سیاست تعدیل نیروی آنسانی و اصلاح ساختار سازمانی بررسی‌های لازم را انجام و جهت یافتن مسائل بحرآنی و رفع مشکلات به کمک صاحب نظرآأن و متخصصین شرکت برنامه‌ریزی نماید. قابل ذکر است که مهمترین عناصر برنامه‌ریزی و بهبود ساختار سازمانی عبارتست از: ۱- شناسایی پرسنل برای تصدی شغل‌های مهمتر و کارآیی بیشتر ۲- اجرای برنامه‌های آموزشی کارکنان شرکت بخصوص متخصصین کوچک سازی،نیروی انسانی،پیامدهای ناشی ، شرکت بهره برداری،شبکه های آبیاری ناحیه شمال 1031815801 1268469001 72 0 0 بله بله خاتمه یافته بله ./files/site1/yekta_program/projects/602.pdf 1755590432